Generic selectors
Точное соответствие
Поиск по заголовку
Поиск по контенту
Post Type Selectors
Фильтр по разделам
Агропромышленный комплекс
Власть и общество
Галерея славы
Галерея успеха
Герои
Дети наше будущее
Диаспоры
Династии
Доска почета
Команда профессионалов
Культура
Легкая и пищевая промышленность
Лидеры отрасли
Лидеры экономики
Лучшие образовательные учреждения
Лучшие педагогические коллективы
Лучшие трудовые коллективы
Лучший по профессии
Лучший руководитель
Медицина и здравоохранение
Молодые таланты 
Мужество и гордость
Надежный бизнес-партнер
Надежный—Успешный
Наша гордость
Образование, наука, цвет культуры, спорт
Официальная Россия
Педагогическая слава
Персона
Помним и гордимся
Пресс-центр
Признание
Республика
Республика Беларусь
Республика Казахстан
Родительская слава
Российская Федерация
Содружество
Социальная защита
Социальная защита и опора 
Строительный комплекс
Транспорт и машиностроение
Успешное образование
Юбиляры

ПОЛНОЕ ТОВАРИЩЕСТВО «АБЗАЛ И КОМПАНИЯ»

ПОЛНОЕ ТОВАРИЩЕСТВО  «АБЗАЛ И КОМПАНИЯ» - биография и личная жизнь выдающихся взрослых и детей
Страна: Республика Казахстан
Регион: Кызылординская область
Город: Кызылорда
Включен по рекомендации, решение Межгосударственного совета от: 12/27/2015
Энциклопедия: БМЭ «Лучшие люди».«Успешные люди».«Лучшие в образовании». Ежегодный трехтомник
Раздел: Лидеры экономики
Адрес: 120009, Республика Казахстан, г. Кызылорда, ул. Каратугайская, д. 113.
Телефон: +7(7242) 25-01-01. Факс: +7(7242) 25-04-74.

Немногим более двух десятков лет в г. Кызылорде работает полное товарищество «Абзал и Компания». Сегодня это динамично развивающаяся компания сельскохозяйственной отрасли, в частности рисовой индустрии Казахстана. Товарищество уверенно входит в тройку лидеров рисопроизводства Казахстана, твёрдо держит свою позицию не только на рынке страны, но и стран СНГ, производит продукцию в соответствии с мировыми стандартами, обеспечивает высококачественные транспортные услуги.


Полное товарищество «Абзал и Компания» возделывает рис на 6000 га территории в аулах имени Наги Ильясова и Бесарык Сырдарьинского р-на Кызылординской обл. Республики Казахстан. Компания перерабатывает рис на заводах мощностью 5 т/час южно-корейского производства, который был введён в эксплуатацию в 2005 г., и китайского производства, сданного в эксплуатацию в 2010 г. Ежегодно производится 25 тыс. т высококачественного риса шлифованного.


«Современные заводы и применяемые передовые технологии позволяют компании производить большой ассортимент риса шлифованного под брендами «Элита» и Bibo, включающий пять наименований: рис «Маржан», «Янтарь», «Лидер», «Анаит», а также рис шлифованный дроблёный, – рассказывает А.Ж. Ералиев. – Полное товарищество «Абзал и Компания» продолжает укреплять свои позиции на рынке, демонстрируя значительный рост во всех регионах Казахстана и странах СНГ. В 2014 году экспорт продукции составил 40%, что составляет более 6000 т риса шлифованного под брэндами «Элита» и Bibo, а также более 6000 т риса дроблёного. Поставляется рис в Россию, Кыргызстан, Узбекистан, Азербайджан, Туркменистан, Таджикистан и другие. Продукты употребляют более 12 млн потребителей в СНГ».


В 2010 г. товарищество «Абзал и Компания» отмечено золотой медалью за рис «Халал» на первой объединенной международной выставке «Kazakhstan­ International Halal Expo 2010». В 2011 г. предприятие заняло I место по переработке риса по Кызылординской обл., в 2012 г. признано лучшим поставщиком кызылординского риса на рынки Казахстана. Деятельность товарищества была многократно отмечена почётными дипломами и благодарственными письмами акима Кызылординской области, победами и призовыми местами различных конкурсов в номинациях: «Лучший продовольственный товар», «Лучшие товары Казахстана – 2012», «Лучшее социально ответственное предприятие», «Лучший пищевой продукт» и другие.


В настоящее время в товариществе «Абзал и Компания» работают более 250 сотрудников. Все они являются высококвалифицированными специалистами. Сотрудники производственного сектора проходят обмен опытом дважды в год у южнокорейских и китайских коллег. Ежегодно компания приглашает зарубежных специалистов для проведения тренинговых программ и обсуждения плана развития компании. Административные сотрудники ежегодно проходят обучение на профессиональных курсах и посещают международные торговые выставки в разных странах для обмена опытом. Все сотрудники постоянно участвуют в подготовке, принятии решений и реализации мероприятий по улучшению качества или устранению несоответствий. Таким образом, коллектив выполняет задачи по укреплению позиций компании на рынке, совершенствованию качества продукции, расширению производства и работает над наращиванием экспортного потенциала.

Большая международная энциклопедия "Лучшие Люди. Успешные Люди."
Добавить комментарий